Unsere FAQ:
Ihre Fragen – unsere Antworten

Inhaltsverzeichnis:

Zwei Hände halten jeweils ein Schild hoch: ein Fragezeichen und ein Ausrufezeichen.

Allgemeines

Mobile Beratungsteams gibt es in jedem Bundesland. In Berlin gibt es sogar zwei. Sie beraten zu Strukturen und Prozessen, die das demokratische Gemeinwesen gefährden. Ziel ist es, lokale Akteur:innen bei der Entwicklung und Umsetzung demokratischer und diversity-sensibler Strukturen zu unterstützen. Mobile Beratung grenzt sich von Opferberatung und Antidiskriminierungsberatung ab. Bei der Opferberatung erhalten Betroffene psycho-soziale Unterstützung bei strafrechtlich relevanten Übergriffen. Antidiskriminierungsberatung unterstützt Betroffene von Diskriminierung vor allem in den Bereichen Arbeit, Gesundheit, Bildung, Behörden/Verwaltung.

Wir unterstützen Multiplikator:innen von gemeinnützigen Organisationen und im öffentlichen Sektor. Multiplikator:innen geben in ihrem Umfeld Wissen, Kontakte oder Informationen weiter. Das heißt, sie tragen zu deren Verbreitung oder Vervielfältigung bei. Die Beratungs- und Unterstützungsangebote des MBT richten sich an Akteur:innen unter anderem aus den folgenden Bereichen

  • Bildung und soziale Arbeit
  • Initiativen und Netzwerke
  • Jugendhilfe und Jugendarbeit
  • Kultur, Medien und Sport
  • Öffentliche Sicherheit
  • Politik und Verwaltung
  • Stadtentwicklung und Stadtteilarbeit
  • Vereine und Verbände

Nein, die Angebote des MBT sind für gemeinnützige Einrichtungen und den öffentlichen Sektor in Berlin kostenfrei.

Unsere Angebote richten sich an Multiplikator:innen in Berlin. Wenn Sie darüber hinaus Fragen zu unserer Arbeitsweise haben oder sich für unsere Publikationen interessieren, nehmen Sie gerne Kontakt auf!

Gerne besprechen wir in einem unverbindlichen Erstgespräch, welche Perspektiven für Sie wichtig sind und inwiefern diese zum Themenspektrum des MBT passen. Ggf. verweisen wir gerne auf andere Organisationen, die Sie zu Ihrem Anliegen ansprechen können.

Nicht immer ist eine langfristige Prozessbegleitung möglich oder sinnvoll. Wir schauen gemeinsam mit Ihnen, welche Ressourcen Ihnen zur Verfügung stehen und wie wir Sie bei Ihrem Anliegen bestmöglich unterstützen können. Hierbei sind verschiedene Angebote denkbar.

Unsere Zusammenarbeit

Gerne moderieren wir einzelne Veranstaltungsformate, wenn sie unserem Aufgabenprofil entsprechen bzw. in unseren Themenfeldern liegen. Sprechen Sie uns hierzu gerne an. Zu regelmäßigen Formaten oder Veranstaltungen können wir keine Moderationen anbieten.

Prinzipiell sind unsere Angebote für Personen mit Diskriminierungserfahrung offen. Bitte geben Sie uns in Vorabsprachen Bescheid, damit wir spezifische Bedarfe berücksichtigen können. Eine psycho-soziale Betroffenenberatung oder Antidiskriminierungsberatung bieten wir nicht an. Wir verweisen gerne auf andere passende Angebote in Berlin.

Unsere Angebote und Themen stützen sich auf handlungsleitende Grundsätze und fachliche Standards. Wir arbeiten systemisch, prozessorientiert und allparteilich. Dies sind die Grundlagen unserer Arbeit.

Wir besprechen neue Anfragen wöchentlich. Unser Anspruch ist, Ihnen innerhalb einer Woche oder früher eine Rückmeldung zu geben, um einen möglichen Termin für ein Erstgespräch zu vereinbaren.

Supervisionen bieten wir im Rahmen unseres Angebotes nicht an. Gerne können Sie uns ansprechen, um herauszufinden, ob wir Sie mit einem anderen Format unterstützen können.

Themen und Angebote

Sie können uns zu allen Themen anfragen, die in unsere Arbeitsschwerpunkte fallen: Diversity & Antidiskrimininerung, Demokratie & Beteiligung sowie Konflikte & Kommunikation. Dies kann zum Beispiel umfassen: Diversity, Antidiskriminierung, Beteiligung, Islam, Verschwörungserzählungen, Umgang mit diskriminierenden und demokratiefeindlichen Äußerungen, Konflikte.

Unsere Angebote können für sich alleine stehen oder aufeinander aufbauen bzw. einander ergänzen, wie zum Beispiel Prozessbegleitung und Fortbildungen. 

Es kann immer wieder passieren, dass wir unsere Rollen im Prozess (von Fachexpert:in zu Prozessexpert:in, hin zu Coach:in oder Moderator:in) neu aushandeln müssen, da im Beratungsprozess verschiedene Formate zum Tragen kommen oder sich die Rahmenbedingungen verändern.

Gerne entwickeln wir gemeinsam ein für Sie passendes Angebot und besprechen mit Ihnen die Vorteile und Herausforderungen.

Wir planen unsere Fortbildungen anhand Ihrer Rahmenbedingungen und passen sie dementsprechend an. Informationen zum Vorwissen sind für uns sehr hilfreich, um ggf. niedrigschwellig oder vertiefend zu arbeiten.

Ja, Sie können uns auch für Online-Fortbildungen über unterschiedliche Plattformen anfragen. Wir passen unsere Inhalte und Methoden an das jeweilige Format an.

Ja, in unseren kurzen Blogartikeln und in unseren Podcast-Folgen können Sie sich einen Überblick über unsere Inhalte verschaffen. Ebenso ist es möglich, unsere Materialien, wie zum Beispiel Broschüren und Fachartikel, herunterzuladen oder kostenfrei zu bestellen.